浙江大学光华法学院高级培训中心

5月27日上午，浙江大学——宣城市纪检监察干部能力提升培训班顺利开班。宣城市纪委常委、监委委员何晟和浙江大学光华法学院继教中心发展委员会主任姜俊杰出席开班式。

本次培训班为期五天，围绕培训主题有针对性地开设了基层纪委如何运用监督执纪的“四种形态” ，当前纪检监察工作形式和创新，《中国共产党纪律处分条例》解读等精彩课程。希望通过本次培训来提高学员们业务水平，以更好地适应新时代纪检工作的需要。

本次培训安排学员到诸暨枫桥镇实地考察学习。“枫桥经验”起源于20世纪60年代初的枫桥镇，其核心在于“发动和依靠群众，坚持矛盾不上交，就地解决”。经过数十年的发展与创新，这一经验已成为新时期基层社会治理的宝贵财富，被广泛应用于全国各地。这一经验不仅能有助于解决基层治理中的实际问题，还能够提升群众满意度和幸福感。希望通过此次现场学习，宣城市纪检监察干部能把“枫桥经验”所蕴含的群众观念、法治精神和创新实践带回到自己的工作岗位，结合实际情况加以运用和推广。未来，随着“枫桥经验”的不断发展和完善，相信这一基层社会治理的典范将在全国范围内发挥更大的作用，为构建更加和谐稳定的社会环境作出积极贡献。